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安全工作僅有態(tài)度是不夠的
文章字?jǐn)?shù)：413
《福建能源報》10月23日4版刊登了《不敲幫問頂被處罰》的報道，文章寫的是安監(jiān)員郭顯隆在103采區(qū)+620水平的一個工作面進(jìn)行安全檢查時，發(fā)現(xiàn)張某吉作業(yè)前沒有對迎頭進(jìn)行敲幫問頂，即使張某吉認(rèn)錯態(tài)度誠懇，郭顯隆還是對其進(jìn)行處罰100元。對此，筆者很是贊同。
安全是煤礦企業(yè)一切工作的基礎(chǔ)。安全工作僅有態(tài)度是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，更要在認(rèn)識到錯誤后，體現(xiàn)在行動上。上述事例中安監(jiān)員的做法，體現(xiàn)的就是此道理,在教育中予以必要的處罰，讓其加深印象，吸取教訓(xùn)，轉(zhuǎn)化成日常行動。因為，在現(xiàn)實中，煤礦安全管理過程中有這么一小部分人，抱著“積極認(rèn)錯，堅決不改”的態(tài)度，沒能從意識上真正認(rèn)錯，當(dāng)過了一段時間后，毛病又重犯了。當(dāng)然，處罰只是一種手段，通過教育與處罰并重的做法，以觸及過錯者的思想，促其態(tài)度上改進(jìn)，并真正吸取教訓(xùn)，實現(xiàn)行動上的改進(jìn)，避免重復(fù)犯錯。只有態(tài)度不能保障安全，要心存敬畏，更要嚴(yán)格執(zhí)行制度，這才是安全檢查處罰的初衷和本意。（柯文榮 劉穎 ）
安全是煤礦企業(yè)一切工作的基礎(chǔ)。安全工作僅有態(tài)度是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，更要在認(rèn)識到錯誤后，體現(xiàn)在行動上。上述事例中安監(jiān)員的做法，體現(xiàn)的就是此道理,在教育中予以必要的處罰，讓其加深印象，吸取教訓(xùn)，轉(zhuǎn)化成日常行動。因為，在現(xiàn)實中，煤礦安全管理過程中有這么一小部分人，抱著“積極認(rèn)錯，堅決不改”的態(tài)度，沒能從意識上真正認(rèn)錯，當(dāng)過了一段時間后，毛病又重犯了。當(dāng)然，處罰只是一種手段，通過教育與處罰并重的做法，以觸及過錯者的思想，促其態(tài)度上改進(jìn)，并真正吸取教訓(xùn)，實現(xiàn)行動上的改進(jìn)，避免重復(fù)犯錯。只有態(tài)度不能保障安全，要心存敬畏，更要嚴(yán)格執(zhí)行制度，這才是安全檢查處罰的初衷和本意。（柯文榮 劉穎 ）