發(fā)布日期：
“保留節(jié)目” 受追捧
文章字?jǐn)?shù)：693
送溫暖、比武培訓(xùn)、安全演講、幫教勸導(dǎo)……這些幾乎都是每年“安全生產(chǎn)月”的“保留節(jié)目”。今年6月，為了讓“老三篇”“炒出”新花樣，讓廣大職工主動(dòng)并愉快地接受安全教育，永安煤業(yè)公司各單位動(dòng)足了腦筋。
主角“大換血”
“咱們出來(lái)干煤礦的，什么最重要，肯定是安全嘛……”6月28日下午，在池坪蘆坑煤礦舉辦的安全生產(chǎn)月勸導(dǎo)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，掘進(jìn)班長(zhǎng)張水明正用一口濃重的漳州口音進(jìn)行安全演講。在籌備勸導(dǎo)活動(dòng)的過(guò)程中，該礦讓一線班組長(zhǎng)以“安全主題人”的身份上臺(tái)演講，用最樸實(shí)的語(yǔ)言講出自己對(duì)安全的真實(shí)認(rèn)識(shí)和感受。越是熟悉的越能拉進(jìn)距離，越是真實(shí)的越能打動(dòng)人，班組長(zhǎng)們的一番話果然很快便在職工中引起共鳴。
“送溫暖”更有心
6月16日，在半羅山煤礦安全宣教勸導(dǎo)活動(dòng)中，一輛裝著生日蛋糕的餐車突然從后臺(tái)緩緩?fù)瞥觯顒?dòng)
進(jìn)入最后的高潮———給全礦6月份出生的礦工過(guò)集體
生日。“祝你生日快樂(lè)……”參加勸導(dǎo)活動(dòng)的“安全小衛(wèi)士”們拍著小手，給“礦爸們”唱著生日歌，向他們送上
“父親節(jié)”的祝福。機(jī)電技術(shù)員鄒超男用沾滿蛋糕的嘴親了親兒子，開(kāi)心地說(shuō)：“這是我過(guò)得最有意義的一個(gè)生日，我向兒子保證一定時(shí)刻牢記安全第一！”
“微宣”受歡迎
自安全生產(chǎn)月以來(lái)，水井坑煤礦安監(jiān)站站長(zhǎng)傅步發(fā)便帶領(lǐng)安監(jiān)員，將安全競(jìng)賽題目裁成一張張小“豆腐塊”裝在口袋里，無(wú)論在井上井下，隨時(shí)掏出一張向工人提問(wèn)，每次也不多問(wèn)，就問(wèn)兩三題而已。針對(duì)礦井規(guī)模相對(duì)較小的實(shí)際，該礦開(kāi)展的安全宣教活動(dòng)都被分解成一系列“微”活動(dòng)，盡量不占用太多時(shí)間、場(chǎng)地和人力資源。傅步發(fā)說(shuō)這些“微”活動(dòng)既不讓工人感覺(jué)到麻煩、羅嗦，又能時(shí)不時(shí)給他們敲敲安全警鐘，工人們普遍比較喜歡。（林蕓 童家楨 王平元）
主角“大換血”
“咱們出來(lái)干煤礦的，什么最重要，肯定是安全嘛……”6月28日下午，在池坪蘆坑煤礦舉辦的安全生產(chǎn)月勸導(dǎo)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，掘進(jìn)班長(zhǎng)張水明正用一口濃重的漳州口音進(jìn)行安全演講。在籌備勸導(dǎo)活動(dòng)的過(guò)程中，該礦讓一線班組長(zhǎng)以“安全主題人”的身份上臺(tái)演講，用最樸實(shí)的語(yǔ)言講出自己對(duì)安全的真實(shí)認(rèn)識(shí)和感受。越是熟悉的越能拉進(jìn)距離，越是真實(shí)的越能打動(dòng)人，班組長(zhǎng)們的一番話果然很快便在職工中引起共鳴。
“送溫暖”更有心
6月16日，在半羅山煤礦安全宣教勸導(dǎo)活動(dòng)中，一輛裝著生日蛋糕的餐車突然從后臺(tái)緩緩?fù)瞥觯顒?dòng)
進(jìn)入最后的高潮———給全礦6月份出生的礦工過(guò)集體
生日。“祝你生日快樂(lè)……”參加勸導(dǎo)活動(dòng)的“安全小衛(wèi)士”們拍著小手，給“礦爸們”唱著生日歌，向他們送上
“父親節(jié)”的祝福。機(jī)電技術(shù)員鄒超男用沾滿蛋糕的嘴親了親兒子，開(kāi)心地說(shuō)：“這是我過(guò)得最有意義的一個(gè)生日，我向兒子保證一定時(shí)刻牢記安全第一！”
“微宣”受歡迎
自安全生產(chǎn)月以來(lái)，水井坑煤礦安監(jiān)站站長(zhǎng)傅步發(fā)便帶領(lǐng)安監(jiān)員，將安全競(jìng)賽題目裁成一張張小“豆腐塊”裝在口袋里，無(wú)論在井上井下，隨時(shí)掏出一張向工人提問(wèn)，每次也不多問(wèn)，就問(wèn)兩三題而已。針對(duì)礦井規(guī)模相對(duì)較小的實(shí)際，該礦開(kāi)展的安全宣教活動(dòng)都被分解成一系列“微”活動(dòng)，盡量不占用太多時(shí)間、場(chǎng)地和人力資源。傅步發(fā)說(shuō)這些“微”活動(dòng)既不讓工人感覺(jué)到麻煩、羅嗦，又能時(shí)不時(shí)給他們敲敲安全警鐘，工人們普遍比較喜歡。（林蕓 童家楨 王平元）