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安全管控再“加碼”全力護(hù)航“雙過(guò)半”
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今年來(lái)，邵武煤業(yè)公司認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的部署和要求，結(jié)合礦山即將投產(chǎn)實(shí)際情況，圍繞礦山安全教育、質(zhì)標(biāo)管理、安全責(zé)任等重點(diǎn)安全管控工作再“加碼”，持續(xù)筑牢安全底線，確保公司半年各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)全面“收紅”。
安全教育再?gòu)?qiáng)化
“要實(shí)現(xiàn)安全‘零’目標(biāo)，不僅要加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)隱患管控，更要對(duì)職工安全教育再?gòu)?qiáng)化，筑牢‘安全生產(chǎn)意識(shí)’第一防線。”邵武煤業(yè)安監(jiān)環(huán)保部經(jīng)理邱家治說(shuō)。在安全月啟動(dòng)時(shí)，該公司就以專題學(xué)習(xí)、現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)教、安全知識(shí)測(cè)試等方式，強(qiáng)化了職工安全學(xué)習(xí)教育。邵武煤業(yè)公司浦城礦業(yè)按照干什么、學(xué)什么的要求，緊抓班前會(huì)，有針對(duì)性地強(qiáng)化一線班組、區(qū)隊(duì)長(zhǎng)的學(xué)習(xí)，確保職工崗位安全操作知識(shí)熟知于心，有效杜絕“三違”的行為。同時(shí)，該公司加大頻次組織安全管理人員，深入礦井開(kāi)展事故案例分析、安全咨詢、事故防范措施等安全教育活動(dòng)，使職工在接受安全教育和反思事故的同時(shí)，將安全時(shí)刻牢記于心。
標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行再嚴(yán)格
“我們要讓礦井的安全標(biāo)準(zhǔn)常態(tài)化執(zhí)行下去，就要充分發(fā)揮激勵(lì)考核‘指揮棒’作用，完善考核細(xì)則，重點(diǎn)突出現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)。”邵武煤業(yè)公司浦城礦業(yè)負(fù)責(zé)人李立亮在月度標(biāo)準(zhǔn)考核驗(yàn)收現(xiàn)場(chǎng)時(shí)說(shuō)。該公司在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作中，按照各施工項(xiàng)目執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，逐條對(duì)照檢查，對(duì)不符合要求的工程，該公司建立“五落實(shí)”臺(tái)賬，閉環(huán)整改，并加大問(wèn)題的曝光力度和考核獎(jiǎng)懲力度，讓安全標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行不好的單位產(chǎn)生危機(jī)感。同時(shí)，該公司把標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程圖懸掛在各采掘作業(yè)點(diǎn)，便于職工對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)施工，確保各崗位職工堅(jiān)持按標(biāo)準(zhǔn)施工、干標(biāo)準(zhǔn)活，避免不安全操作行為發(fā)生。“一到工作面，我們就要按照標(biāo)準(zhǔn)流程圖，檢查掘進(jìn)迎頭是否有掛矸，巷道標(biāo)準(zhǔn)尺寸是否有欠挖、超挖現(xiàn)象，支架是否前傾后仰，風(fēng)量是否滿足作業(yè)要求……”掘進(jìn)區(qū)隊(duì)長(zhǎng)李榮軍對(duì)進(jìn)入工作面的班組人員強(qiáng)調(diào)。截至目前，浦城礦業(yè)公司已完成了6大專業(yè)崗位標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范修訂，為安全驗(yàn)收的順利通過(guò)奠定基礎(chǔ)。
安全責(zé)任再壓實(shí)
邵武煤業(yè)公司浦城礦業(yè)建立了“責(zé)任同擔(dān)、成果同享”的安全生產(chǎn)責(zé)任體系，讓每位職工把責(zé)任扛在肩上，把安全放在心里。該公司加大了礦領(lǐng)導(dǎo)帶班和區(qū)隊(duì)長(zhǎng)跟班管控力度，以及責(zé)任追究倒查處罰力度，把安全責(zé)任從管理人員傳遞到班組和個(gè)人。今年來(lái)，邵武煤業(yè)公司安監(jiān)環(huán)保部在特殊時(shí)間節(jié)點(diǎn)、重大節(jié)日以及薄弱環(huán)節(jié)安全管控責(zé)任落實(shí)上，以不打招呼突擊方式深入井下現(xiàn)場(chǎng)檢查，對(duì)責(zé)任落實(shí)不到位的相關(guān)責(zé)任人加大問(wèn)責(zé)力度，壓緊壓實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任。“雖然開(kāi)著帶‘辣味’的安全辦公例會(huì)，對(duì)工作落實(shí)不到位的部門進(jìn)行批評(píng)，但這紅臉出汗的會(huì)確實(shí)是圍著問(wèn)題談，為解決問(wèn)題提出具體措施，開(kāi)出了實(shí)效，壓實(shí)了責(zé)任。”浦城礦業(yè)安全辦公例會(huì)上，區(qū)隊(duì)長(zhǎng)王德海說(shuō)。（余延旺）
安全教育再?gòu)?qiáng)化
“要實(shí)現(xiàn)安全‘零’目標(biāo)，不僅要加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)隱患管控，更要對(duì)職工安全教育再?gòu)?qiáng)化，筑牢‘安全生產(chǎn)意識(shí)’第一防線。”邵武煤業(yè)安監(jiān)環(huán)保部經(jīng)理邱家治說(shuō)。在安全月啟動(dòng)時(shí)，該公司就以專題學(xué)習(xí)、現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)教、安全知識(shí)測(cè)試等方式，強(qiáng)化了職工安全學(xué)習(xí)教育。邵武煤業(yè)公司浦城礦業(yè)按照干什么、學(xué)什么的要求，緊抓班前會(huì)，有針對(duì)性地強(qiáng)化一線班組、區(qū)隊(duì)長(zhǎng)的學(xué)習(xí)，確保職工崗位安全操作知識(shí)熟知于心，有效杜絕“三違”的行為。同時(shí)，該公司加大頻次組織安全管理人員，深入礦井開(kāi)展事故案例分析、安全咨詢、事故防范措施等安全教育活動(dòng)，使職工在接受安全教育和反思事故的同時(shí)，將安全時(shí)刻牢記于心。
標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行再嚴(yán)格
“我們要讓礦井的安全標(biāo)準(zhǔn)常態(tài)化執(zhí)行下去，就要充分發(fā)揮激勵(lì)考核‘指揮棒’作用，完善考核細(xì)則，重點(diǎn)突出現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)。”邵武煤業(yè)公司浦城礦業(yè)負(fù)責(zé)人李立亮在月度標(biāo)準(zhǔn)考核驗(yàn)收現(xiàn)場(chǎng)時(shí)說(shuō)。該公司在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作中，按照各施工項(xiàng)目執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，逐條對(duì)照檢查，對(duì)不符合要求的工程，該公司建立“五落實(shí)”臺(tái)賬，閉環(huán)整改，并加大問(wèn)題的曝光力度和考核獎(jiǎng)懲力度，讓安全標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行不好的單位產(chǎn)生危機(jī)感。同時(shí)，該公司把標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程圖懸掛在各采掘作業(yè)點(diǎn)，便于職工對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)施工，確保各崗位職工堅(jiān)持按標(biāo)準(zhǔn)施工、干標(biāo)準(zhǔn)活，避免不安全操作行為發(fā)生。“一到工作面，我們就要按照標(biāo)準(zhǔn)流程圖，檢查掘進(jìn)迎頭是否有掛矸，巷道標(biāo)準(zhǔn)尺寸是否有欠挖、超挖現(xiàn)象，支架是否前傾后仰，風(fēng)量是否滿足作業(yè)要求……”掘進(jìn)區(qū)隊(duì)長(zhǎng)李榮軍對(duì)進(jìn)入工作面的班組人員強(qiáng)調(diào)。截至目前，浦城礦業(yè)公司已完成了6大專業(yè)崗位標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范修訂，為安全驗(yàn)收的順利通過(guò)奠定基礎(chǔ)。
安全責(zé)任再壓實(shí)
邵武煤業(yè)公司浦城礦業(yè)建立了“責(zé)任同擔(dān)、成果同享”的安全生產(chǎn)責(zé)任體系，讓每位職工把責(zé)任扛在肩上，把安全放在心里。該公司加大了礦領(lǐng)導(dǎo)帶班和區(qū)隊(duì)長(zhǎng)跟班管控力度，以及責(zé)任追究倒查處罰力度，把安全責(zé)任從管理人員傳遞到班組和個(gè)人。今年來(lái)，邵武煤業(yè)公司安監(jiān)環(huán)保部在特殊時(shí)間節(jié)點(diǎn)、重大節(jié)日以及薄弱環(huán)節(jié)安全管控責(zé)任落實(shí)上，以不打招呼突擊方式深入井下現(xiàn)場(chǎng)檢查，對(duì)責(zé)任落實(shí)不到位的相關(guān)責(zé)任人加大問(wèn)責(zé)力度，壓緊壓實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任。“雖然開(kāi)著帶‘辣味’的安全辦公例會(huì)，對(duì)工作落實(shí)不到位的部門進(jìn)行批評(píng)，但這紅臉出汗的會(huì)確實(shí)是圍著問(wèn)題談，為解決問(wèn)題提出具體措施，開(kāi)出了實(shí)效，壓實(shí)了責(zé)任。”浦城礦業(yè)安全辦公例會(huì)上，區(qū)隊(duì)長(zhǎng)王德海說(shuō)。（余延旺）