疫情發生后，福建省各地均采取了嚴格的封控管控措施。福能新能源公司各風電場雖然地處偏僻，但也不例外。
　　如果風電場所處區域被列為封控區，那員工的生活物資該如何保障？“‘菜籃子、米袋子’穩穩的。”近日，該公司莆田集控中心副主任吳宇豹給出了答案。
　　尖峰風電場的周歡每天除了負責場區公共場所消殺和為員工測量體溫外，還扮演起了“家庭主婦”的角色。
　　由于尖峰風電場被列為管控區，場區實行全封閉管理，每天通過手機微信訂購菜品，是周歡的“必修課”。“晚上下單，商場第二天早上把菜品送到場區門口，同事間相處久了，知道每個人的口味，不會出現眾口難調的情況。”周歡說。
　　與尖峰風電場類似，小岞風電場的食堂阿姨每天把采購好的菜品放到場區大門口，場內員工則當起了臨時廚師。
　　外山風電場地處永春外山鄉云峰村，村支書經常打電話給場區負責人了解生活情況。“如果有困難將安排村里專人采購送菜上門。”村書記的話飽含著企地的友情。
　　近日，福能新能源公司工會為小岞、尖峰、外山、草山4個風電場的員工及外委人員每人發放100元的慰問金，用于自行采購水果、牛奶等。
　　疫情期間，除了推出“暖心套餐”外，該公司的“保供套餐”把貫徹集團首季“開門紅”的部署要求落到實處。
　　為了規避風險，該公司規定住家靠近中高風險地區的員工暫停輪休，已經居家的員工暫不回工作崗位換班，由原值班員輪流頂崗。
　　“讓每臺風電多發電、發好電、保供電，一季度各項生產經營目標實現了，才能守護自己的‘腰包’。”維檢中心項目經理盧瑋彬每天上午的班前會都不忘用這句話與參會人員共勉。
　　盧瑋彬意識到，疫情期間項目所在地的村道設防關卡多，減少風機檢修頻率是重中之重。所以只要出去排除故障，他和同事都會自覺多選幾個點進行巡察。
　　抗疫任務異常艱辛，眾志成城必有收獲。該公司一季度上網電量完成計劃的110%，營業收入和利潤總額超額完成年度序時計劃，利潤總額同比增長20%，實現首季“開門紅”。（郭阿清）