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為熱情的陳建英點(diǎn)贊
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在食堂幫忙打包套餐的陳建英 “你就安心住在這里，日常用品采購(gòu)或者食堂用餐等事宜可以直接和我說(shuō)。這位熱情的大姐就是石獅熱電公司綜合辦公室行政管理員陳建英。她用自己的熱情與默默付出，讓員工們感受到親人般的溫暖。
“因?yàn)橐咔樵虿桓尹c(diǎn)外賣。”“自己還不會(huì)煮飯。……陸續(xù)回到公司復(fù)工的員工都面臨了這個(gè)問(wèn)題，疫情期間生活區(qū)人員如何用餐？上班人員如何準(zhǔn)時(shí)送餐？食材進(jìn)貨如何確保安全？……針對(duì)員工們這些“舌尖上”的安全問(wèn)題，公司疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)組采取了錯(cuò)峰用餐、打包送餐、套餐制等一系列具體措施。
陳建英作為食堂管理人員，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)防控措施，帶領(lǐng)食堂工作人員每天上演著食品安全的“接力賽”：食堂消毒、食材進(jìn)貨核驗(yàn)、套餐菜單下發(fā)、網(wǎng)絡(luò)訂餐收集、制作餐點(diǎn)、菜品打包、碼放整齊、按時(shí)分區(qū)域送餐等各項(xiàng)“賽程”都井井有條逐一落實(shí)到位。
而對(duì)于陳建英而言，這些看似簡(jiǎn)單的工作，卻在執(zhí)行過(guò)程中面臨了許多困難。剛開(kāi)始時(shí)有個(gè)別員工不理解，覺(jué)得食堂沒(méi)什么人，打一份餐坐在角落吃為什么就不行？有的員工會(huì)覺(jué)得套餐不夠人性化。在這種情況下，陳建英主動(dòng)對(duì)不理解的員工耐心勸導(dǎo)，并每天一大早就到食堂觀察套餐制執(zhí)行過(guò)程中存在的不足。在大家的共同努力下，食堂管理運(yùn)轉(zhuǎn)順暢并得到大家的理解和認(rèn)可。現(xiàn)在大家都很自覺(jué)，快速核對(duì)套餐上的名字拿完就走了。”食堂物業(yè)人員林敏說(shuō)。看著大家在微信點(diǎn)餐群中對(duì)食堂餐食的贊許，陳建英感到非常欣慰：疫情期間雖然事情繁多，但累得開(kāi)心，累得踏實(shí)。
“復(fù)工后，公司外租人員要全部搬回前山宿舍居住，進(jìn)行統(tǒng)一管理。”2月初，在接到這項(xiàng)任務(wù)時(shí)陳建英頓時(shí)有些蒙了。原來(lái)，前山宿舍區(qū)的兩棟樓里一棟已經(jīng)住人了，另外一棟為了全面裝修，樓內(nèi)人員均在半年前臨時(shí)外出租房，里面的衛(wèi)生條件可想而知。但疫情就是命令，防控就是責(zé)任，陳建英在統(tǒng)計(jì)外租人數(shù)后，馬上帶人投入到這項(xiàng)“大工程”中。房間沒(méi)有電、宿舍門鎖壞了、熱水器不出水、員工搬家車輛等問(wèn)題接踵而來(lái)，陳建英立即搖身一變成了宿舍區(qū)的“總指揮”，搬雜物人員不夠找運(yùn)行、檢修部門借，電路不通找電修人員接，水管缺失找汽修人員裝，衛(wèi)生清理不干凈就自己上，在宿舍整理的過(guò)程中只要能使上力的地方，她從不吝嗇自己的力氣與精力。
“這片作為居家隔離區(qū)域。”“二樓這排和三四樓部分房間作為外租人員住房，這四間是公共浴室。陳建英認(rèn)真聽(tīng)取同事的意見(jiàn)，劃分好各區(qū)域。在她的努力下，外租人員均搬回前山宿舍居住，實(shí)現(xiàn)了封閉式管理。
辛勤的付出換來(lái)的是肯定，陳建英的一言一行溫暖了大家的心，贏得了廣大員工的贊許。2月27日，當(dāng)最后一名隔離人員解除隔離后，她臉上露出了欣慰的笑容。
（蘇永洪 陳愛(ài)萍 攝影報(bào)道）